Зона Департамент трудовых ресурсов (DWS) играет жизненно важную роль в поддержке работников, работодателей и сообществ Вайоминга. Будь то помощь людям в поиске работы, обучении новым профессиям, обеспечении безопасности на рабочем месте или предоставлении пособий после потери работы или травмы, DWS здесь, чтобы изменить ситуацию к лучшему.
Агентство структурировано по четырем ключевым отделам:
- Рабочие программы — Соединение соискателей с возможностями и укрепление рабочей силы.
- Стандарты и соответствие – Обеспечение безопасных, справедливых и законных рабочих мест.
- Политика, исследования и коммуникации – Формирование кадровой политики и обмен ценной информацией о рынке труда.
- Фискальный – Эффективное управление ресурсами для обеспечения бесперебойной работы программ.
С 18 полевых офисов по всему Вайомингу, DWS управляет более чем 60 государственных и федеральных программ, оказывая прямое влияние на жизнь работников и бизнеса.
Отдел стандартов трудовых ресурсов
Это подразделение посвящено безопасности на рабочем месте, справедливой практике трудоустройства и Возмещение вреда работникам услуги. Он обеспечивает безопасную и соответствующую требованиям среду для работников и работодателей Вайоминга. Программы включают:
- Налог на заработную плату – Осуществляет надзор за аудитом и соблюдением требований как программ страхования по безработице, так и компенсации работникам, информируя работодателей об их юридических налоговых обязательствах, обязательствах по страховым взносам и пособиям.
- Трудовые стандарты – Обеспечение соблюдения трудового законодательства, решение проблем на рабочем месте и обеспечение выполнения работодателями своих обязанностей.
- Страхование от несчастных случаев на производстве и услуги работодателям – Помогая работникам и работодателям легко ориентироваться в вопросах производственных травм и обеспечивая важную защиту от трудностей, связанных с несчастными случаями на рабочем месте.
- Охрана труда и управление рисками при возмещении вреда работникам – Помощь бизнесу в предотвращении производственных травм.
- Управление по охране труда штата Вайоминг (OSHA) – Обеспечение того, чтобы каждое рабочее место в Вайоминге было безопасным и свободным от опасностей, где бизнесы процветают, а работники остаются под защитой.
- Прокуратура инспекторат государственных шахт – Обеспечение безопасности шахтеров Вайоминга путем соблюдения законов о горнодобывающей деятельности, продвижения лучших практик безопасности и обеспечения соблюдения законодательства посредством регулярных инспекций, расследований несчастных случаев и законодательных рекомендаций.
Отдел политики, исследований и коммуникаций
Это подразделение гарантирует, что политика в отношении персонала движимый данными, стратегический и хорошо коммуницируемый. Он предоставляет информацию, разрабатывает политику и держит общественность в курсе. Программы включают:
- Бизнес-тренинг и поддержка – Способствует экономическому росту Вайоминга, помогая предприятиям получать доступ к грантам на рабочую силу, запускать программы стажировок и создавать более сильные команды благодаря практической поддержке и партнерским отношениям в масштабах штата.
- Коммуникация – Предоставляет информацию, образовательные материалы и данные о рабочей силе штата Вайоминг, а также является контактным лицом по всем запросам СМИ и запросам общедоступных записей.
- Исследования и планирование – Преобразование сложных тенденций на рынке труда в четкие, надежные выводы, которые помогают лицам, принимающим решения, бизнесу и общественности принимать обоснованные решения.
- Стратегическое планирование и разработка политики – Разработка политики, формирующей будущее рабочей силы Вайоминга.
- Команда по соблюдению программ WIOA – Обеспечение соответствия федеральных программ для государственных служащих требуемым стандартам.
- Совет по развитию рабочей силы (Режиссер) – Управление инициативами в области рабочей силы на уровне штата.
- Совет Вайоминга по делам женщин (Связь) – Поддержка программ и политик, приносящих пользу женщинам в рабочей силе.
Отдел программ занятости
Этот отдел занимается расширение возможностей рабочей силы Вайоминга—помогаем людям строить карьеру, поддерживаем бизнес обучением и предоставляем необходимые льготы. Программы включают:
- Страхование по безработице – Предоставление временной финансовой поддержки работникам штата Вайоминг, потерявшим работу не по своей вине.
- Профессиональная реабилитация — Расширение прав и возможностей людей с ограниченными возможностями для достижения значимой карьеры и процветания в качестве ценных членов рабочей силы
- Команда по политике WIOA — Управление программами Закона о трудовых ресурсах, инновациях и возможностях.
- Центры занятости – Универсальные центры, связывающие соискателей и работодателей, с экспертной карьерной поддержкой, включая персонализированное руководство по поиску работы, помощь в составлении резюме и сопроводительных писем, пробные собеседования, оценку карьерных интересов и оптимизированные услуги по найму.
Каждый день DWS работает над созданием более сильная, более устойчивая рабочая сила—помогая жителям и бизнесу Вайоминга процветать.